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【中國安防展覽網(wǎng) 訪談】深圳市偉福特科技有限公司是一家以創(chuàng)新為指導，在安防行業(yè)自主研發(fā)、生產(chǎn)和銷售為一體的高科技民營企業(yè)。監(jiān)控產(chǎn)品90%出口，并且與韓國三星、日本索尼等多家公司建立了長期良好的生產(chǎn)技術(shù)協(xié)作關(guān)系。為什么偉福特公司會有如此好的效益？用公司總裁的話：企業(yè)文化決定企業(yè)命運！

        偉福特科技曾提出這樣一個口號：“企業(yè)是軍隊，企業(yè)是家庭，企業(yè)是學校”。偉福特科技把這個口號作為企業(yè)的核心文化，這不是一句空話。這種精神在企業(yè)當中處處可見，處處力行，已成為一種可以感覺、可以觸摸、可以無限汲取的動力和源泉。

        準軍事化管理鑄“企魂”

        辦事，紀律嚴明，整齊美觀……走進偉福特科技，感受到的是和諧、有序、規(guī)范的韻律，一股濃濃的軍隊文化氣息撲面而來。

         這是偉福特科技在創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)中全面推行“準軍事化”管理的真實場景。偉福特科技仿效軍隊正規(guī)化管理的模式，實行內(nèi)部規(guī)范化管理，練舉止、抓養(yǎng)成、強素質(zhì)，培養(yǎng)員工執(zhí)行能力，做到整齊劃一、雷厲風行、令行禁止。實施準軍事化管理之后，員工精神風貌、遵章守紀、自主意識以及生產(chǎn)、管理各方面都發(fā)生了很大變化，尤其是員工的行為發(fā)生了根本的變化。

         如今，公司開會，各部門都是提前入場；在餐飲中心，員工自覺排隊；公司一切秩序井然……

         細化管理如家一般呵護

        如果說偉福特科技在某種意義上，像一支軍隊，管理有序；那有時候他更像一個大家庭，連著你我他，偉福特科技人一直秉承親情，合作、共享的團隊精神。

        很多身在偉福特科技的員工都說，在偉福特科技上班更像到了家一樣。在公司，不管誰碰到什么困難，遇到什么問題，大家都親人一般的給予他關(guān)懷。不管是員工出差在外，還是在公司，大家的心都是和公司連在一起的。員工出差到達目的地的件事情，就是給打電話到公司，給“家里”報一聲平安。偉福特科技不僅對待本公司員工像一家人一樣，對待客戶也是如此，偉福特科技人始終堅持3取信：取信于客戶、取信于同事、取信于合作伙伴。偉福特科技人對待客戶和合作伙伴友善尊重，誠信相待，平等公正。

        細化管理如家一般呵護，人事部根據(jù)各部門崗位的情況，制定出細化管理標準，涵蓋到每一名員工，每一名管理人員，每一個崗位。

        在工作中學習，在工作中成長

        公司針對員工的需求和企業(yè)發(fā)展的需要，不定期的舉行企業(yè)產(chǎn)品知識，新產(chǎn)品技術(shù)，計算機基本維護等方面的知識培訓講座。這樣每位員工都能在工作中學到新的技能和本領(lǐng)。

        公司有位員工說的好，“企業(yè)對我們好三分，我們對企業(yè)愛七分。”他說出了肺腑之言，“在外地企業(yè)工作的同學頻繁跳槽的時候，我還是堅守在偉福特科技，因為我喜歡這里的環(huán)境氛圍，快樂工作，快樂生活，有學習機會，公司有奔頭。”每個偉福特科技人都是以這樣積極的心態(tài)去看待工作，在工作中學習，在學習中工作；在生活中學習，在學習中生活。

         偉福特科技人力資源總監(jiān)，曾說過一句話，我記憶猶新。那就是“快樂工作，快樂生活”！求變，求新，超越，學習、競爭、發(fā)展、拼搏，這是每個偉福特科技人都有的心態(tài)?？鞓返?、全心地投入到工作中去，讓別人也受到感染而快樂，大家一起去享受工作的快樂！偉福特科技本著為員工著想，企業(yè)與員工共同發(fā)展，以人為本的理念，這個企業(yè)將迅猛發(fā)展，以快的速度成為電源行業(yè)的廠商。

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公司簡介：
        深圳市偉福特作為一家專業(yè)的安防科技公司，擁有完備的生產(chǎn)線和先進的SMT貼片工藝，生產(chǎn)設(shè)備、檢測設(shè)備、邦定機和獨立的研發(fā)團隊；以及自主知識產(chǎn)權(quán)/核心技術(shù)數(shù)項和自營進出口經(jīng)營權(quán)……詳情請點擊查看